Đối với Chó Sói, khi đi làm, điều cần nhất là sự thật.
Tất nhiên, trong đời sống hàng ngày cũng vậy. Mặc dù, vì những lý do xã giao tế nhị nào đó, bạn có thể, và thường, bỏ qua cho mọi người khi bắt gặp những lời nói dối vô hại.
Nhưng, Chó Sói luôn cần biết sự thật khi đi làm.
Nếu ai đó trong công ty nói rằng họ thích Chó Sói, Chó Sói cần biết điều này có đúng hay không. Trong công sở, mọi người luôn nói thích bạn, nhưng sau lưng thì đâm chọt không ghê miệng.
Nếu Sếp nói tương lai sẽ thăng chức hoặc tăng lương cho Chó Sói, Chó Sói muốn biết độ tự tin trong kế hoạch đó của Sếp. Rất nhiều người quản lý hay lấy lương bổng và chức vụ làm mồi nhử, nhưng rất lâu sau nhân viên mới nhận ra sự vô vọng trong hành trình này.
Nếu nhân viên của Chó Sói nói họ đi trễ vì kẹt xe, Chó Sói muốn biết sự thật trong lời nói của họ. Nhân viên có thể lừa bạn từ chuyện nhỏ, thì không thể nào nhờ vả được trong chuyện lớn.
Thế nên, trong suốt hành trình đi làm của mình, Chó Sói luôn tập trung chuyên môn học về sự thật: từ phân tích tâm lý, ngôn ngữ cơ thể, giọng điệu…cho đến áp dụng các thủ thuật tương tác.
Đến ngày hôm nay, khi đi làm, mở rộng ra tới đối tác, khách hàng, trở thành chuyên gia (chắc siêu hiếm ở Việt Nam, có chứng nhận hẳn hoi) về phát hiện nói dối [đúng rồi á bạn, khúc này là PR cho bản thân].
Thế nên, Chó Sói khuyên bạn hãy học nhiều hơn về phát hiện nói dối. Khi bạn biết sự thật, bạn sẽ dễ dàng đưa ra được những quyết định đúng đắn. Bạn cũng dễ dàng thiết lập các phương án phòng ngự, hoặc tự bảo vệ mình, khi có những manh mối lừa dối đầu tiên.
Nhiều người không dám nhìn thẳng vào sự thật, vì nó mất (và đau) lòng. Nhưng rồi sau này bạn sẽ nhận ra, bỏ qua sự thật đem lại hậu quả ghê gớm hơn nhiều.
Có rất nhiều cách để đối phó với một ai đó khi bạn nhận ra họ ghét mình. Bạn có thể bỏ mặc chuyện đó, hoặc bạn có thể nói chuyện để làm rõ lý do, nhưng đầu tiên, bạn phải nhận ra họ ghét bạn, từ đằng sau câu nói: “Mình rất vui được làm việc cùng bạn!”
Hãy học cách phát hiện, và trân trọng, sự thật.
#camnangdilam #yeudancongso
