Khi bạn mới đi làm, bạn muốn Sếp bạn phải vừa giỏi về quản lý, vừa giỏi về chuyên môn.
Làm được 2-3 năm, bạn hy vọng Sếp bạn chỉ cần giỏi về chuyên môn, không giỏi về quản lý cũng được.
Đi làm được tầm 5 năm, bạn nhận thấy Sếp bạn không cần giỏi về chuyên môn, giỏi về quản lý thôi là quá đủ.
Đi làm được tầm 8-10 năm, bạn không cần Sếp giỏi chuyên môn, cũng không cần Sếp giỏi quản lý, chỉ cần Sếp hỗ trợ cho công việc của bạn.
Đi làm trên 10 năm, bạn không cần gì ở Sếp cả, chỉ cần Sếp để yên cho bạn làm việc là được.
Đến khi ở yên thân thôi mà cũng không được, bạn đứng ra thành lập doanh nghiệp (hoặc làm tự do)
Nhân viên của bạn mong đợi gì ở bạn?!:)))
#camnangdilam #yeudancongso